وكالة تليسكوب الاخبارية
تعلن جامعة الإسراء عن توفر عدد من الشواغر الإدارية ضمن دائرة الموارد البشرية، ونسعى لاستقطاب كفاءات متميزة للانضمام إلى فريق العمل في الوظائف التالية :
أخصائي رواتب
1- درجة البكالوريوس كحد أدنى في تخصص ذي صلة.
2- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الرواتب.
3- إجادة استخدام Microsoft Excel والقدرة على التعامل مع بيانات الرواتب والتقارير بدقة.
أخصائي شؤون إدارية
1- أن يكون حاصلًا على درجة البكالوريوس كحد أدنى في تخصص ذي صلة بطبيعة العمل.
2- أن يمتلك خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في مجال الوظيفة المتقدم لها.
3- يفضل من له خبرة سابقة في الجامعات.
4- أن يكون المتقدم أردني الجنسية.
نرحب بالكفاءات التي تمتلك الخبرة والمهارات اللازمة للانضمام إلى بيئة عمل مهنية وديناميكية في جامعة الإسراء.
أخصائي شؤون أكاديمية
1- درجة البكالوريوس كحد أدنى في تخصص ذي صلة
2- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال الشؤون الأكاديمية في الجامعات أو مؤسسات التعليم العالي.
3- معرفة جيدة بالإجراءات والعمليات الأكاديمية ذات العلاقة.
أخصائي تطوير تنظيمي (OD)
1- درجة البكالوريوس في الهندسة الصناعية أو تخصص في التطوير التنظيمي أو الموارد البشرية.
2- خبرة لا تقل عن 3 سنوات في التطوير التنظيمي، أو تخطيط القوى العاملة، أو تحليل وتصميم الوظائف
3- إجادة متقدمة في Microsoft Excel مع القدرة على تحليل البيانات وإعداد التقارير والمؤشرات ذات الصلة.
على من تنطبق عليه الشروط تعبئة طلب التوظيف عبر موقع الجامعة الإلكتروني:
www.iu.edu.jo (http://www.iu.edu.jo
